适合鞍山奉泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  从管理到赋能：管理者角色认知与动态思维

  • 在线课
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  食物中毒事故现场紧急救护

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  微软Word文档专业排版与精美呈现

  • 在线课
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  高净值客户的心理学营销-银保版

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• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 设备与效率管理
• 第2章 课程内容整体规划
• 不管他如何，情绪我负责
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 模块一：谈判控局
• 从0开始理解rpc和grpc
• WebServer安装和配置讲解
• 模块一：班组长的自我管理
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 移动平均模型（MA）
• 章节2 中级招聘
• 领导力基本概念
• 食品安全系统
• Spark Streaming核心概念与编程
• 咨询服务：合并和收购
• 在数据透视表中排序的技巧合集

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%