适合杭州竹皇科技有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形7——其他情形

  • 在线课
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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

  • 在线课
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  如何在工作中感到幸福

  • 在线课
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  生态文明与信息文明

  • 在线课

• 经营计划系统
• 成本控制途径及改进措施
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 客户关系管理
• 第5章 Python基础语法
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• 内审、管理评审与纠正措施
• 客户管理
• 基础篇
• 策划
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 发刊词
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 采购生产与交付后活动
• Go并发编程和工程管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%