适合乌鲁木齐德原新世纪房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  《事业单位工作人员奖励规定》解读

  • 在线课
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  厂内运输事故预防

  • 在线课
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  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课
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  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 区块链与金融机构
• 自我改善与提升
• 商业战略：波特的五力模型
• 学成“下山”
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 章节4
• 政府补助税会差异协调管理
• 从Hive平滑过渡到Spark SQL
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 3.0 测量 Measure
• 一、大客户销售的角色定位
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 第12章 项目管理，确保顺利上线
• 渠道合作与管理
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 二、创新自信力的养成
• 开篇：有效管理模型
• 会议管理-会议案例
• 第9章 项目整体搭建

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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