适合东营齐胜锦上添花餐饮有限公司的企业培训课程

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  组织与流程的规划设计：战略结构化落地

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  职场精英计划　|　6.职场人脉养成

  • 在线课
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  公务礼仪之娱乐休闲

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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• 3.财务BP与信息化
• 银行新员工服务营销技能提升
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 商业战略：聚焦企业内部
• 区块链的变革潜力
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 轮胎空腔噪声
• 坚定自信
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 时间管理
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 四、选择绩效干预措施
• 第一关
• 升级个人管理智慧
• 发刊词
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 领导力基本概念
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%