适合厦门为特信息科技有限公司的企业培训课程

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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

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  新零售思维构建：（四）新零售打造网红级产品

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  中国企业国际化系列课程-第4期 国际化经营资源整合之道

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• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• 库存管理
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 章节7 互联网中小企业专题
• 第17章 PC电商设计要点
• 销售谈判
• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• 人才与组织发展概论
• 区块链和消费品行业
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 情绪管理
• 模块五：执行控制
• 章节9
• 年度报告与披露
• 采购四级降本：共享共建降本
• 时间管理
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 2.财务组织转型与职责

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%