适合北京中海盛嘉金融服务外包有限公司的企业培训课程

• 

  4S店车间主管必修课

  • 在线课
• 

  新任经理人十项修炼（2021新版）

  • 在线课
• 

  数据是管理者的第一工程

  • 在线课
• 

  工伤劳动管理——工伤职工停工留薪期详解

  • 在线课

• 跳出定式
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 第一章 常见问题与改进篇
• 策划与运行环境
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 模块一、发现问题
• 销售谈判
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 12.宝钢预算管理实践
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 坚定自信
• 资本市场：股票资本市场
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• protoc插件开发、cobra命令行
• 口头表达技巧
• 项目管理基础
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%