适合常德德凯网络科技有限公司的企业培训课程

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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  年终总结应该这样做

  • 在线课
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  构建饱和攻击营销体系

  • 在线课
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  人人都能学的数据分析

  • 在线课

• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 课后总结
• 第二步：列挑战
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 第15章 产品经理求职指南
• 新能源汽车产品工程设计
• 引领卓越经营心智
• 迭代
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 4.行动计划制定
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 与繁重的工作一起修行
• 销售谈判
• 售后接待
• 坚定自信
• 成本管控精讲
• 第七章

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%