适合哈尔滨吉源饮品有限公司的企业培训课程

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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  企业转型中的财务价值创造

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  绩效评估的美梦系列课

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  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

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• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• SQL UPDATE语句
• 销售心理学
• 出击期Approach
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 第12章 分析消费行为
• 发刊词
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 比特币的五个特点
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 3.2022现场督导案例解析
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 组织设计与组织发展概述
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 基础管理才智
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• ChatGPT招聘实战

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%