适合昆明诺金科技有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

  • 在线课
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  为人处世诚信始

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  增长是管理者的第一工程

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  礼品礼仪之赠送礼品

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• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 3.作业成本法与作业管理
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 第五章 附则
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 口头表达技巧
• SQL与Tableau结合——任务三
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 效益提升篇
• 重新认识团队管理
• 项目执行：项目日记
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 突发食物中毒该怎么办
• 从顾客视角思考问题

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%