适合成都虚拟世界科技有限公司的企业培训课程

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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

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  如何打造A级门店：服务行业发展的黄金新路径

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  4S店车间主管必修课

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  多端全栈项目实战，大型商业级代驾业务全流程落地

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• 第12章 分析消费行为
• IPO上市
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 国内物业管理公司服务事项及管理办法
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 【视频号基础操作篇】
• 结语
• 项目执行：问题管理
• 五：为关键位置选择人才
• 可视化实战
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 概率在其他领域中的应用
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 区块链与金融机构
• 供应链管理到底长啥样？
• 时间管理
• 口头表达技巧
• 数学
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%