适合北京王记川天椒餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块一:班组长的自我管理
- 轻松打造一颗积极乐观的大脑
- 2.各公司类型的区别和应用
- 与职业健康安全相关的法律法规及文件的管理要求
- 团队管理
- 医疗器械基本概念
- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 不同视角看成本管理
- 劳动人事争议制度的发展历程及目标
- 情绪管理和冲突管理
- 模块六 掌握激励,让下属动力满满
- 六、设计思维流程--生成想法
- 第1章 认知篇:带你走进前端的世界
- 7.未雨绸缪:洞察风险背后的规律
- 第四关:共绘愿景
- 自我体察
- 数字时代的管理理念
- 模块三:项目计划过程
- 第八章
- 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
适合北京王记川天椒餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合北京王记川天椒餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
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