适合摩菲迪曼钻饰（深圳）有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
- 第1章 走进数据分析
- 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
- 第三章 海外经营团队管理—团队建设
- 服务行业人才选拔与培养实战指南
- 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
- 1.战略成本管理与供应链
- 马科维茨投资组合优化
- 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 区块链与全球科技巨头
- 资产负债表分类和所有者权益
- 第五部分：财务数字化的落地实践
- 模块四：班组长的质量管理
- 商业索赔
- Flink Connectors
- 界定问题
- 培训调研
- 区块链商业应用简介
适合摩菲迪曼钻饰（深圳）有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
荆瑞
擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合摩菲迪曼钻饰（深圳）有限公司的企业培训系统
more >- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
企业培训行业案例
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