适合陕西宁卡西餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

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  税务筹划精讲

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  教育工作者的诚信建设

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  连锁药店开发及动销上量

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• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 发刊词
• 税会差异简介
• 环境标志产品认证流程解析
• 为什么要提倡预防医学
• 时间管理
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 线程与线程池核心技术
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 如何聚焦重点实现提效
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 玩转线上
• 默契团队
• 资本市场：股票资本市场
• 线上篇
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%