适合广州市海角天涯咖啡店的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之自我诊断

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  餐饮全营销品牌再造

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  卓越的项目管理应用与实践

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  精益生产之TPM全员生产性维护

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• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• 企业IPO上市精讲
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• PPT实用打印技巧
• 发刊词
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 项目阶段
• 文档布局与页面设置技巧
• 施工企业的物资管理
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 4.审前准备阶段
• 模块五：解决问题
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%