适合四川颠峰科智科技有限公司的企业培训课程

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  结构化分析环节

  • 在线课
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  合并报表编制与特殊事项处理

  • 在线课
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  跟华为学管理——会议管理

  • 在线课
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  公司治理与股权布局

  • 在线课

• IOC架构设计
• 情绪与压力管理
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 模块一：医学经理职能概述
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 线上篇
• 短拜访实施
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 拟上市公司的十大不规范问题
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 项目执行：管理团队和工作
• 决定销售的话语
• 团队管理
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%