适合深圳市盛合鑫科技有限公司的企业培训课程

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  餐饮店长决定成败

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

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  非凡知作-微课开发设计篇

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• 时间管理
• 第1章 走进数据分析
• 项目管理基础
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 要事第一的思考者
• 三、设计思维流程
• 员工管理
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 第四章 仲裁员
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 商业战略：基本介绍
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 采购篇
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• APQP破冰之旅
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 门店规模化获客操作技巧

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%