适合深圳市时宇虹光电股份有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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  溺水事故现场紧急救护

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  生态文明与全球气候变化

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• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• 利润与资金分析
• 激活团队经营基因
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 策划与运行环境
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 用视觉助力职场
• 但行好事，莫度他人
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视
• 运行
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 常用操作——【基础】
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 企业为何要建立质量管理体系
• 组织建设核心内容
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 团队管理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%