适合杭州何何消防科技有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动农牧行业产业升级

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  脊梁正，不生病之自我诊断

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  赢在中高层　练5e带团队

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  跨部门协作和人际影响力

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• 路在何方：目标和方向
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 模块七：组织干预
• 项目阶段
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 引流篇
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 第二章 世界区域国家分析
• PPT-08 排版美化，这样又快又好
• 团队管理
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 一：反思组织的经营理念

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%