适合合盛（广州）技术服务有限公司的企业培训课程

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

  • 在线课
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  海外私城流量利器：Whatsapp和Messenger

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  商场形象致胜之道法术器势

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  降本增效系统——让企业消减5%运营成本的实战课

  • 在线课

• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 章节5
• 资本市场：股票资本市场
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 融资前那些事儿
• 导入：管理的常识
• 决定销售的话语
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 章节1 销售流程
• 领导力基本概念
• 实操篇
• 发刊词
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 情绪管理
• 模块五：重点渠道的管理与控制

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%