适合郑州锦雅酒店有限公司的企业培训课程

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  轻松玩转数据透视表

  • 在线课
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  卓越的项目管理应用与实践

  • 在线课
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  产品是管理者的第一工程

  • 在线课
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  OMO-《解决方案销售》

• 把脉企业可持续发展
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 发刊词
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 学成“下山”
• 黄金品类推广与互联网营销
• 创建环境
• 第9章 解析数据指标体系
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 7天极速掌握Scala语言
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 时间管理
• 营销技巧篇——留客
• 商业战略：SWOT分析框架
• ChatGPT招聘实战
• 社群营销篇

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%