适合诺基亚通信（上海）有限公司的企业培训课程

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  高净值客户的心理学营销-银保版

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  决策分析22个关键财务指标

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  职场驾道《执行之道》一一AI时代高绩效人才使命必达的5个通关训练

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  全栈新媒体-21天抖音全程无忧集训营

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• 谈判技巧：说服力
• S05 数据可视化有套路
• 发刊词
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 区块链与金融机构
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 仓库管理
• 控制计划中的产品和过程特性
• 情绪管理
• 10个数值类型设置技巧
• 环境因素及控制措施1
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 章节3
• 沟通协调系统
• 营销技巧篇——留客
• 了解自我和他人
• 巧夺天工——【抠图】
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• KA终端合作规划与谈判签约

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%