适合北京卓越明呈科技有限公司的企业培训课程

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  紧追美丽　健康相随

  • 在线课
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  职场幸福力

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  语言的艺术——让沟通畅通无阻

  • 在线课
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  礼品礼仪之赠送礼品

  • 在线课

• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 人才发展
• 数据驱动增长
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 发刊词
• 发刊词
• 减脂与健康
• 精准预算览全局
• 咨询服务：合并和收购
• 课程导入
• 1.正确理解和认识财务BP
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 第三关：扩张业务
• 模块二：组织战略打造建设
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 多元思考实现持续改进
• 模块四：项目执行与监控过程
• 章节4 用人-部门经理如何做好目标管理与绩效考核
• 第一部分 从互联网到区块链
• 第四章 刷新客户关系维护方向

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%