适合成都市特悦科技有限公司的企业培训课程

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  职业技能人员分类职业守则

  • 在线课
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  项目总视角的全流程营销管理

  • 在线课
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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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  道路交通事故预防

  • 在线课

• 销售说服力-处理顾虑
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 章节1 销售流程
• 性能优化
• 团队管理
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 税会差异简介
• 用心上赢
• 第四章 以资源优势获得业务优势
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 促动营销成功：理财客户关系管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 中国企业如何在日本申请商标
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 解密Jetpack工具库核心组件

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%