适合杭州票谷网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-21天抖音全程无忧集训营

  • 在线课
• 

  制胜的销售策略（上）

  • 在线课
• 

  健康中国行动之四：控烟行动

  • 在线课

• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 开发规范和go基础扩展
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 高级Python工具
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 口头表达技巧
• 模块三、根因探究
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 部门管理增效常用策略
• SQL与Tableau结合——任务一
• 财务分析
• 时间管理
• “售”篇——精准销售落地系统
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 澄清常见的误解
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• FlinkSQL双流JOIN详解

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%