适合广州鑫盛汽车饰品有限公司的企业培训课程

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  快乐工作随身学系列

  • 在线课
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  OMO-《可实践的爆品攻略》
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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

  • 在线课
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  职场幸福的内涵

  • 在线课

• 医药电商渠道管控与有效维价
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 仓库管理
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 神来之笔——【绘图】
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 终端营运与工商合作需求解析
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 项目管理-项目目标
• 部门管理增效常用策略
• 区块链的现在和未来
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 发刊词
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 以现代管理理念雕琢传统工艺

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%