适合东莞后声电子有限公司的企业培训课程

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  新经理焕新之旅

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  投资银行完整课程：相对估值与杠杆收购

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 发刊词
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 了解自我和他人
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 目标与关键成果法（OKR）
• 团队管理
• 模块一： 企业变革综述
• 能力提升之“术”
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 了解自我和他人
• 角色转型
• 第32章 计算机图形学进阶
• 有效拜访开场
• 发刊词
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 销售谈判
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 应急管理如何合规

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%