适合厦门原后田本港餐饮有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

  • 在线课
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  电磁辐射的危害与防范

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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课

• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 手势及打哈欠模型训练
• 数字化领导力的衡量和提升
• 发刊词
• 突发心脏病如何急救处置
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 模块四： 组织评估
• 五大原则，让你与上司共赢
• 介绍
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 模块四、制定策略
• 培训调研
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 坚定自信
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 数字化转型要点解读

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%