适合兰州城关物业服务集团有限公司西固第二分公司的企业培训课程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

  • 在线课
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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

  • 在线课
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  如何进行有效的人才测评

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  Web前端架构师

  • 在线课

• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 数据中台大屏
• 分布式日志收集框架Flume
• 模块三：班组长的现场管理
• 区块链的业态应用
• 医患新私域构建及流量转化
• 知乎运营概述
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 物业行业安全管理
• 特斯拉市场营销
• 信息安全概念
• 第38章 案例32：网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 商标许可合同中不得不说的一些事儿
• 轮胎噪声
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%