适合深圳市金洪物业管理有限公司的企业培训课程

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  跟松哥上讲台—授课技巧篇

  • 在线课
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  积极协同

  • 在线课
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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课
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  生态文明与国土开发

  • 在线课

• 有效提升沟通效能的基本方法
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 第20章 模式匹配
• 建立杠杆收购模型
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 2.内部审计的转型
• 基础管理才智
• 入库收货
• 1.何谓民间非营利组织会计
• SQL子查询
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 口头表达技巧
• MS013
• 模块五：标准
• MSA分析的时机、对象和方式
• 免疫与健康
• 6.现场工作与报告发布
• 第一章-组织变革与组织学习
• 绩效管理基础

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%