适合广州市圣八宝矿泉水饮料实业有限公司的企业培训课程

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  新收入准则

  • 在线课
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  九型人格与销售

  • 在线课
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  人才进阶学习专题-沟通力专题

  • 在线课
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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

  • 在线课

• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 企业管理：基本介绍
• 情绪管理和冲突管理
• 组织环境与领导作用
• 数组公式应用技巧
• 团队管理
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 销售提问力-有效提问
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 会议工具包
• 3.全面预算实施的启动
• 第11章 排序基础
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 客户关系管理
• 建立威信
• 数据排序
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 3.财务报表舞弊预警与识别

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%