适合北京骏溪科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
- Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
- 运营篇
- 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
- 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
- 深度神经网络概览
- 销售谈判
- 第五周：事业的突围
- 商业战略：基本介绍
- 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
- 提高成绩有秘诀，良好习惯是关键
- 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
- 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
- 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌
- “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
- 商业战略：波特的五力模型
- 第四章 以资源优势获得业务优势
- 第6章 神经网络理念解决温度计转换
- Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
- 学会基础操作，Word快速入门
适合北京骏溪科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君
擅长领域：职场技能
从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
陈旎
擅长领域：领导力发展
从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
适合北京骏溪科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
