适合蚌埠中冶金龙置业有限公司的企业培训课程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

  • 在线课
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  物体打击事故预防

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

  • 在线课
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  公务礼仪之娱乐休闲

  • 在线课

• 产品和服务的要求
• 9.预算的监督、检查与调整
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 口头表达技巧
• 赢销的万能钥匙
• 第31章 计算机图形学初级
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 发刊词
• 统计与求和函数应用技巧
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 第14章 电商APP产品设计
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 如何搭建高转化的私聊销售体系
• 服务提质-持续复购的客户经营
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 数字化场景营销管理能力提升
• 大客户销售的三把金钥匙
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%