适合南京卓越电力科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第三章 样式与自动创建目录技巧
- 实战:亿级电商平台订单系统-确定系统边界
- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- 章节4
- 基础篇:提升思考水平的底层能力
- 项目管理-项目管理导论
- 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
- 数智时代,您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗?
- 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
- 第15章 零基础:急速入门大数据编程首选语言Scala
- 数据输入那些事儿
- 口头表达
- 销售谈判
- 变现篇
- 个人效能
- 市场营销:长期的营销战略
- 调研报告:晋升潜力大不大,要看头脑够用不够用
- 用户服务的web服务
- 思考力
- 口头表达技巧
适合南京卓越电力科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合南京卓越电力科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
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教育
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