适合浙江国兴汽车饰件有限公司的企业培训课程

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  工业产品生产许可证

  • 在线课
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  精准销售—销售过程分解训练

  • 在线课
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  安全标志的使用

  • 在线课
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  中小工业企业经营&营销难题破解

  • 在线课

• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 第二关
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 一：规划篇
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 项目管理基础
• 认识视觉笔记
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 商业战略：企业发展战略
• 能力提升之“法”
• 1.合并报表概述
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 古希腊的文学
• 模块二： 变革实施策略
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 专业：让数据一目了然

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%