适合河间宏洋酒店管理有限公司的企业培训课程

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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

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  新《印花税法》实务难点问题解析

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  精益生产之TPM全员生产性维护

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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• APQP破冰之旅
• 知识萃取
• 妙用表格区域
• 基础管理才智
• 2.全面预算实施的环境保障
• 私域战术布局与目标拆解
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 激发兴趣与约见
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 使用sklearn进行线性回归
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 第三章 刷新下属管理思维
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• PPT线条与边框
• 企业管理：组织职能
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 第一周：中年的本质

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%