适合清河县聚创汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  融资前后那些事儿

  • 在线课
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  客户关系致胜经营

  • 在线课
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  大客户销售策略与技巧

  • 在线课
• 

  “互联网+”零售业

  • 在线课

• 项目管理基础
• 4.认识利润表与利润表分析
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 商业战略：三种竞争战略
• 第二章-系统化助力组织变革
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 客诉管理机制全剖析
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• P08 年会PPT，用好动画才能吸引眼球
• 第四关：持续经营
• 文档布局与页面设置技巧
• 课程导入
• 绩效评价
• 第二章：实战篇
• 区块链商业应用简介
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%