适合营口鸿泰物业有限公司的企业培训课程

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  适应变革系列课

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课

• 线程与线程池核心技术
• 情绪管理
• 图表分析
• ISO13485主要变化
• 中风时，时间是第一位的
• 条件语句
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 党的百年奋斗的重大成就
• 区块链的现在和未来
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 绩效管理基础
• 项目管理基础
• 组织环境与领导作用

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%