适合深圳市二十六度空调科技有限公司的企业培训课程

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

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  基层高潜人才“行动力加速计划”学习专题 2025版

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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• 销售谈判
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 轻松玩转三张表
• WebServer安装和配置讲解
• 走进移动端架构师
• 4.51条讲解非财务部分
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 个人效能
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 高效会议五步走
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 情绪管理和冲突管理
• 新品上市概论
• 避免陷入汇报工作的误区
• 第30章 案例26：面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 三、善用精益管理工具

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%