适合北京座享其成餐饮有限公司的企业培训课程

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  专业销售学习包1-5聚焦目标客户，建立业务关联性

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  质量管理-质量管理八大原则

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  生产性毒物的危害与防范

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• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 口头表达技巧
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 复式记账及课堂练习
• 服务礼仪
• 标准介绍-理解管理系统2
• 先导课
• 章节7
• 第15章 产品经理求职指南
• 支持
• 生产许可证的办理流程
• 黄金品类推广与互联网营销
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 玩转Flink项目实战之二：实时统计之商品分析(对
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 利润不是管理的目标
• 优质企业演示文稿十大准则

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%