适合南阳邦友餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

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  职场步步高：管理沟通系列课

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  脊梁正，不生病之腰椎骨盆关节病的误区

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  如何指导带教他人

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• 建立信任
• 发刊词
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 投资银行服务的崛起
• 执行转破产与管辖法律实务
• 专栏及盐值的作用
• 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
• 1.股权基础知识篇
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 第二章 外部资源整合
• 图像修饰——【修图】
• 客户关系管理
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 战略规划地图
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 发刊词
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 放行与绩效评价
• 掌握三种视觉引导工具

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%