适合奥徕智能科技江苏有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-21天抖音全程无忧集训营

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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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  特斯拉公司分析：市场营销与财务

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  生态文明与国土开发

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• 第二周：认知的升级
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 六、方案评估与改善
• 销售价值力-价值销售
• 呼叫应答
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 第10章 垂直领域产品设计思路之电商类产品
• 时间管理
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 认同方案
• 创建环境
• 数学计算函数的运用
• 发刊词
• 第一关：从0到1
• 将这些数据科学学科联系起来
• 三、绩效差距原因分析

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%