适合普洱广视网络信息科技有限公司的企业培训课程

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  全面预算精讲

  • 在线课
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  生产经营单位安全生产主体责任

  • 在线课
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  塑造新零售连锁店长

  • 在线课
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  健康办公从颈肩开始

  • 在线课

• 建立有效的团队
• 物业行业安全管理
• 销售谈判
• 跨部门沟通基本原则
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 了解自我和他人
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 销售谈判
• 业绩与预警分析
• 2.内部控制监管逻辑
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 高级Python工具
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 教学设计
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 团队管理
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 发刊词

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%