适合烟台枫林物业管理有限公司的企业培训课程

• 

  快速突破思维导图画图关

  • 在线课
• 

  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
• 

  项目管理卓越：高效多项目管理

  • 在线课
• 

  结构化写作高效工作者必备

  • 在线课

• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 现金流量表
• “谋”篇——业绩规划落地系统
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 国内物业管理公司服务事项及管理办法
• 模块五 绩效管理
• 数据透视表高级技巧
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 坚定自信
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 融资金额估算方法
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 3.2022现场督导案例解析
• 融入你的新组织
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• P06 活用对比，让你的汇报PPT会说话
• 财务分析指标
• 第三步：查KS

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%