适合杭州睦州会酒店管理有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

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  搜索巨头Google的流量玩法

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 课程简介
• 六、方案评估与改善
• 库存服务和分布式锁
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
• 定期工作
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 数据筛选
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 投资银行服务的崛起
• 12.宝钢预算管理实践
• 轮胎噪声
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%