适合上海东思泉科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- MS011
- 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
- 实战:亿级电商平台订单系统-技术选型
- 口头表达技巧
- 实操课程:公司股价演示文稿
- 财务规划:预测特斯拉的未来十年财务状况
- 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 口头表达技巧
- Excel 零基础极速入门操作实例
- 高效简洁数据处理方式:Flink Transformation API编程
- AI工具应用
- 实战:告别陋习,提高效率,早点下班
- 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
- PPT主题,让风格统一起来
- 战斗民族开源神器ClickHouse:揭开CH的神
- Python函数
- 业务增长阶段:财务管控-成本测算篇&预算编制篇
- 可观测的终极解决方案
- 把商标许可出去,就可以高枕无忧了么
适合上海东思泉科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合上海东思泉科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%