适合宁波汇华汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  企业业务流程中的证据链管理

  • 在线课
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  始于战略,终于使命

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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

  • 在线课
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  智慧城市搭上“互联网+”顺风车

  • 在线课

• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 对话流程
• 主体设计篇
• 销售谈判
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 开发技能拓展
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 7.关键业务流程内审实务
• 存货管理与资本性采购循环中的成本控制
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 了解自我和他人
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 1.风险管理与内部控制的理解
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 时间管理
• 了解自我和他人
• MySQL聚合函数

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%