适合淮安炜烨科技有限公司的企业培训课程

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  施工现场临时设施建设安全防护

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  精益生产之七大浪费和改善对策

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  集成产品开发IPD：让产品研发实现商业成功

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• 销售提问力-有效提问
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 市场营销：营销组合之分销决策
• 一起揭开Kafka神秘面纱：Kafka架构&核心术语
• 2.财务BP与项目管理
• 销售谈判
• 杠杆收购指南
• 项目执行：项目日记
• 变革管理
• 口头表达技巧
• 人才选拔技术
• 物业行业如何推行ISO9000
• 选择正确的模型
• 章节1：序言
• 主流架构实战搜索模块
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 第二章 世界区域国家分析
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%