适合上海德墨特科技有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”的动力

  • 在线课
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  公务礼仪

  • 在线课
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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

  • 在线课
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  基层管理——从技术到管理的华丽转身

  • 在线课

• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 突发食物中毒该怎么办
• 时间管理
• 模块六：组织流程
• 章节3
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 社群营销篇
• 第9章 项目整体搭建
• 发刊词
• 破产管理人的职责与权利
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 平衡计分卡（BSC）
• 跳出定式
• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 序列
• 合同解除条款如何安排
• 物业行业如何推行IOS14000

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%