适合信阳宏泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  新员工自适应学习图鉴

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  结构化写作高效工作者必备

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• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• MS006
• 模块九 职场人际沟通协作
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 章节3
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 第十一章
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 模块五：班组长的精益进阶
• 找对人--大客户政治地图
• 环境因素及控制措施2
• 生活方式反思与重塑
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 原型生产现场保护
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 15.内部控制审计实际操作案例
• 模块七：组织干预
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%