适合北京智控安技术有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之为你不为我

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

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  健康中国行动之四：控烟行动

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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

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• 智能网联汽车专业课程信息化教学资源应用
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 第三章 商业环境相关者分析
• 全维打磨
• 介绍
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 第六章
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 要事第一的思考者
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 会议管理-会议流程与角色
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 模块五、策略评估
• 模块九 职场人际沟通协作
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 商业战略：聚焦企业内部
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%